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福利經(jīng)濟(jì)學(xué)-(上.下卷) 版權(quán)信息
- ISBN：7100046742
- 條形碼：9787100046749 ; 978-7-100-04674-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
福利經(jīng)濟(jì)學(xué)-(上.下卷) 內(nèi)容簡(jiǎn)介
福利經(jīng)濟(jì)學(xué)是西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家從福利觀點(diǎn)或*大化原則出發(fā)，對(duì)經(jīng)濟(jì)體系的運(yùn)行予以社會(huì)評(píng)價(jià)的經(jīng)濟(jì)學(xué)分支學(xué)科。福利經(jīng)濟(jì)學(xué)主要是以一定的價(jià)值判斷為出發(fā)點(diǎn)，也就是根據(jù)已確定的社會(huì)目標(biāo)，建立理論體系；以邊際效用基數(shù)論或邊際效用序數(shù)論為基礎(chǔ)，建立福利概念；以社會(huì)目標(biāo)和福利理論為依據(jù)，制定經(jīng)濟(jì)政策方案。《漢譯世界學(xué)術(shù)名著叢書：福利經(jīng)濟(jì)學(xué)（套裝上下卷）》著重對(duì)福利經(jīng)濟(jì)學(xué)中的外部經(jīng)濟(jì)理論、次優(yōu)理論、相對(duì)福利學(xué)說、公平和效率交替學(xué)說、宏觀福利理論等領(lǐng)域進(jìn)行了討論。這些“新”理論企圖說明，可以通過政府干預(yù)價(jià)格和產(chǎn)量，實(shí)現(xiàn)資源的合理配置。
福利經(jīng)濟(jì)學(xué)-(上.下卷) 目錄
上卷
第三版序言（1928年）
第四版說明（1932年）
**編 福利與國(guó)民所得
第1章 福利和經(jīng)濟(jì)福利
第2章 欲望與滿足
第3章 國(guó)民所得
第4章 保持資本不變的意義
第5章 國(guó)民所得大小的變化
第6章 對(duì)國(guó)民所得變化的測(cè)度
第7章 經(jīng)濟(jì)福利與國(guó)民所得大小的變化
第8章 經(jīng)濟(jì)福利與國(guó)民所得分配的變化
第9章 對(duì)人口數(shù)量產(chǎn)生的影響
第10章 國(guó)民所得與人口質(zhì)量
第11章 將要遵循的討論方法
第二編 國(guó)民所得的數(shù)量和資源在不同用途間的分配
第1章 導(dǎo)論
第2章 社會(huì)和私人凈邊際產(chǎn)品的定義
第3章 社會(huì)凈邊際產(chǎn)品的價(jià)值與國(guó)民所得的大小
第4章 私人凈邊際產(chǎn)品的收益率和價(jià)值
第5章 消除資源移動(dòng)障礙所產(chǎn)生的影響
第6章 情況了解不完善對(duì)收益相等的阻礙
第7章 交易單位的不完全可分性對(duì)收益相等的阻礙
第8章 不同行業(yè)和地方需求的相對(duì)變化線收益相等造成的阻礙
第9章 社會(huì)凈邊際產(chǎn)品與私人凈邊際產(chǎn)品的背離
第10章 私人？社會(huì)凈邊際產(chǎn)品與產(chǎn)業(yè)形態(tài)的關(guān)系
第11章 遞增與遞減的供給價(jià)格
第12章 國(guó)家對(duì)競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格的管制
第13章 國(guó)家對(duì)供給的管制
第14章 實(shí)行壟斷的條件
第15章 壟斷競(jìng)爭(zhēng)
第16章 單純壟斷
第17章 歧視性壟斷
第18章 鐵路運(yùn)費(fèi)的特殊問題
第19章 購(gòu)買者協(xié)會(huì)
第20章 政府干預(yù)
第21章 政府對(duì)壟斷的控制
第22章 產(chǎn)業(yè)的公營(yíng)
下卷
第三編 國(guó)民所得與勞動(dòng)
第1章 勞資和睦
第2章 勞資糾紛的分類
第3章 調(diào)解與仲裁的自愿解決
第4章 調(diào)解
第5章 強(qiáng)制性干預(yù)
第6章 分析地看勞資和睦
第7章 勞動(dòng)時(shí)間
第8章 產(chǎn)業(yè)酬勞方法
第9章 在不同職業(yè)和地區(qū)中的勞動(dòng)分配
第10章 勞工介紹所
第11章 失業(yè)對(duì)縮短工時(shí)
第12章 以干預(yù)方法提高工資的可行性
第13章 雇用勞動(dòng)力的方法
第14章 在工資不公正的地區(qū)和職業(yè)中以干預(yù)方法提高工資
第15章 特定產(chǎn)業(yè)內(nèi)的公正工資
第16章 作為可變關(guān)系的公正
第17章 在工資業(yè)已公正的地區(qū)和職業(yè)中以干預(yù)方法提高工資
第18章 工資率與生產(chǎn)能力
第19章 全國(guó)*低計(jì)時(shí)工資
第四編 國(guó)民所得的分配
第1章 不協(xié)調(diào)的一般性問題
第2章 帕累托法則
第3章 資本與效勞的供應(yīng)
第4章 發(fā)明與改進(jìn)
第5章 工資控制
第6章 定量供應(yīng)
第7章 對(duì)工資的補(bǔ)貼
第8章 由相對(duì)富人向相對(duì)窮人的直接轉(zhuǎn)移
第9章 從相對(duì)富人那里轉(zhuǎn)移的預(yù)期對(duì)國(guó)民所得的影響
第10章 向窮人轉(zhuǎn)移的預(yù)期對(duì)國(guó)民所得的影響
第11章 對(duì)窮人購(gòu)買物品的補(bǔ)貼
第12章 從富人向窮人轉(zhuǎn)移的事實(shí)對(duì)國(guó)民所得的影響
第13章 全國(guó)實(shí)際收入的*低標(biāo)準(zhǔn)
附錄Ⅰ 作為生產(chǎn)要素的承擔(dān)不在一定不確定性
附錄Ⅱ 需求彈性的測(cè)量
附錄Ⅲ 某些競(jìng)爭(zhēng)與壟斷問題的數(shù)學(xué)與圖解論述
人名譯名對(duì)照表
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