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青年律師執業與進階實務問答 版權信息
- ISBN：9787521634853
- 條形碼：9787521634853 ; 978-7-5216-3485-3
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
青年律師執業與進階實務問答 本書特色
輔導青年法律人進行職業規劃 陪同律師探索職業邏輯與認知 指導律師掌握營銷與報價方法 暢銷書《青年律師執業與進階必修技能》作者楊林兵律師又一力作，聚焦執業規劃和業務水平提高 16年獨家執業經驗、辦案智慧大公開 幫助青年律師快速獨當一面、完成蛻變
青年律師執業與進階實務問答 內容簡介
新手律師如何快速提升自己的技能？新手律師應該如何看待律師這個職業？作為新手律師應該如何快速入門？本書作者楊林兵是上海申同律所的創始人，更是一名資深律師，且擁有多年的律師培訓經驗，將在本書為讀者解答上述問題。本書專注于新手律師的職業提升這一主題，通過問答的形式，事無巨細地分析新手律師在執業過程中常見的問題，并提出了針對性的應對方法和技巧。青年律師通過閱讀本書，不僅可以進一步增加對律師行業的認知，更能學到豐富的實戰技巧。
青年律師執業與進階實務問答 目錄
**章 職業選擇
1. 青年律師什么時候適合獨立？獨立后沒有案源怎么辦？ /003
2. 青年律師從業之初，從訴訟入門好，還是非訴訟入門好？ /005
3. 法學生剛畢業，如何選擇律師團隊？ /006
4. 怎么選擇自己的合作伙伴？ /008
5. 客戶總想挖你去當法務，自己又不想去，怎么應對？ /009
6. 青年律師是去大城市發展好還是待在家鄉發展好？ /010
7. 外地律師準備來一線城市執業，應該怎么選擇律所？ /011
8. 不同的律所有不同的特點，選擇律所時有哪些建議？ /013
9. 執業幾年后，覺得自己不太適合做律師，怎么辦？ /015
10. 中年人，有轉行做律師的想法，有什么建議？ /017
11. 做律師是不是很難成功，想轉行怎么辦？ /021
12. 實習律師在實習期內應該做好哪些事？ /022
13. 如何才能找到優秀的、可以長期合作的合伙人？ /024
14. 在律師與其他法律職業之間徘徊時，該如何選擇？ /025
15. 非法學專業轉行做律師，是不是特別困難呢？ /027
16. 執業律師人數從 50 萬到 100 萬，競爭十分激烈，多數集中在北上
廣深等一線城市，到底去哪里執業好呢？ /028
17. 有哪些選擇看似比較好，但長期來看，并不一定能取得成功？ /029
18. 我在職業生涯中的缺憾是什么？ /030
19. 我前半生的理想是什么？后半生的理想是什么？ /032
20. 律師怎樣樹立切合自己實際的理想？ /033
21. 沒入行之前，認為律師行業很賺錢；入行后，發現前輩的現狀和
面臨的現實跟自己的希望差別很大，怎么辦？ /034
22. 律師職業發展的關鍵點有哪些？ /035
23. 如何看待有些律師轉行去做法務？ /035
24. 法學生應如何正確對待紅圈所情結？ /036
第二章 青年律師的成長路徑
1. 青年律師的優勢在哪兒？ /041
2. 青年律師如何分配時間，平衡好家庭和工作？ /042
3. 青年律師應如何樹立自己的職業觀？ /042
4. 新執業的律師以刑事案件為主業，是否妥當？ /044
5. 剛入行的律師能勝任婚姻家事案件嗎？ /045
6. 青年律師如何分配拓展業務和專業學習的時間？ /045
7. 青年律師在經歷重大挫折時，如何邁過人生難關？ /046
8. 青年律師應該選擇做專業化律師，還是“萬金油”律師？ /046
9. 青年律師應該樹立怎樣的理想？ /048
10. 青年律師應該怎么規劃自己的職業理想？ /049
11. 二八定律明顯，青年律師還有機會成為那些成功的少數嗎？ /050
12. 如何讓律師愿意持續上臺分享？ /051
13. 什么樣的表達才是有效表達？ /052
14. 為什么要特別強調律師思維？ /053
15. 從青年律師到資深律師，再到合伙人，再到主任，直至成為行業
領袖，這一路有什么經驗或者感悟？ /054
16. 青年律師很難找到心儀的律所，總是在漂泊，該怎么辦？ /056
17. 青年律師應該有什么樣的婚姻觀？ /058
18. 青年律師想要在上海這樣的城市安家，租房好還是買房好？ /059
19. 律師和公檢法的職業分工是什么？ /060
20. 做律師是法律人的首選嗎？ /061
21. 對方律師是我們的“敵人”嗎？ /062
22. 律師怎樣才能做到持續樂觀？ /063
23. 見識比知識更重要，如何更好地增長見識？ /064
24. 青年律師應該提前明白哪些事？ /064
25. 青年律師應該養成哪些好習慣？ /065
26. 口才不好可以做律師嗎？怎么讓自己的口才變得更好？ /073
27. 律師職業推崇質疑精神，質疑是否就代表擁有獨立思想呢？ /074
28. 如何找到一位好老師、好師傅？好師傅的標準有哪些？ /076
29. 如何看待法律科技對法律行業的影響？ /078
30. 青年律師想通過刑辯業務鍛煉自己，需要注意什么？ /079
31. 如何跟法官、檢察官打交道？ /080
32. 律師怎么保護好自己的健康？ /081
第三章 獨立律師的關切
1. 行業越來越卷，青年律師要慎重獨立嗎？ /085
2. 授薪不敢完全獨立，可以選擇半獨立過渡嗎？ /086
3. 從授薪到獨立，過渡期*大挑戰是什么？ /087
4. 性格內向，能做好律師嗎？ /088
5. 獨立后能靠法援案件生存嗎？ /089
6. 獨立后還是連自己都養不活，該何去何從？ /090
7. 如何一手抓案源、一手抓業務？ /091
8. 好不容易接到一個案件，但又沒經驗，如何把這個案件做好？ /092
9. 如何提升客戶體驗，提供高質量的律師服務？ /093
10. 案源不穩定，如何緩解焦慮？ /095
11. 對律師而言，律所管理與自我管理哪個更重要？ /096
12. 初級、中級、高級三個階段，律師如何平衡專業和市場？ /097
第四章 律師營銷
1. 獨立律師一開始就要做營銷嗎？ /101
2. 如何選擇營銷渠道？ /102
3. 律師在營銷過程中需要堅持哪些原則？ /103
4. 對已經建立信任的老客戶，有無必要向其繼續營銷？ /104
5. 如何看待線下營銷？律師需要應酬嗎？ /104
6. 青年律師如何處理專業和營銷的關系？ /105
7. 青年律師做哪些事情能夠改變案源困境？ /106
8. 商會里面已經有好多律師，青年律師進去還有沒有機會？ /107
9. 青年律師如何打造個人 IP ？ /108
10. 經營好朋友圈的十點建議？ /109
11. 如何添加他人微信比較合適？ /110
12. 人群中發名片合適嗎？ /111
13. 拜訪陌生客戶要做什么準備？見面如何與客戶建立信任？ /112
14. 青年律師如何將講課效果轉化為案源？ /112
15. 如何培養青年律師撰寫文章的習慣？ /113
16. 如何提高自己的寫作水平？ /114
17. 執業過程中需要刻意弱化商業性嗎？ /115
18. 訴訟和非訴是什么關系？ /116
19. 客戶認為非訴就是做做文字游戲，動動嘴皮子，律師價值不高，
怎樣面對這樣的質疑？ /117
20. 非訴案件多被大所壟斷，青年律師還有機會嗎？ /118
21. 如何開拓和服務法律顧問單位？ /119
22. 以法律顧問為例，如何做到價值與價格相匹配？ /121
23. 初創期中小企業有法律顧問需求，如何溝通？ /123
24. 常法續約率低，主要原因有哪些？ /124
25. 怎樣讓客戶感受到律師的人文關懷？ /125
第五章 談案議價
1. 律師足夠專業，就一定能把案件談下來嗎？ /133
2. 律師該花很多精力在談案報價上嗎？ /135
3. 談案之前，律師該做好哪些認知準備？ /135
4. 律師接待客戶的基本流程有哪些？ /136
5. 客戶問案子能不能贏或有多大把握，該怎么回答？ /139
6. 從談案到報價，如何主動開口談律師費？ /140
7. 談案時，律師如何幫客戶“下決心”？ /142
8. 客戶覺得報價高了，律師該怎么做？ /143
9. 離婚案件，律師該如何報價？ /145
10. 風險代理案件要不要做？要注意什么？ /147
11. 客戶說：“案子輸了，律師費可就打水漂了”，該怎么回答？ /148
12. 如何面對客戶的線上談案咨詢？ /149
13. 要不要把法律分析、訴訟策略全都告訴客戶呢？ /151
14. 遇到大客戶容易緊張，如何克服？ /151
15. 書面報價方案該怎么寫？ /152
16. 客戶嫌報價高、要找其他律師，該如何挽留？ /153
17. 要不要催客戶簽單？簽訂代理合同需注意什么？ /154
18. 如何看待律師的價值？ /155
19. 被客戶問到知識盲區，該如何面對？ /156
20. 必輸的案件要不要接？怎么接？ /157
21. 擔心自己是實習律師不被信任，怎么辦？ /158
22. 法律咨詢該不該收費、要不要收費？ /158
23. 客戶咨詢材料特別多，要不要花很多精力研究？ /161
24. 咨詢完客戶主動發微信紅包，收不收？ /162
25. 我年輕時辦過的大案子是如何談成的？ /163
26. 案件結果不理想，律師該如何管理愧疚情緒？ /165
27. 遇到要找“關系”的客戶，該怎么辦？ /166
28. 案子辦完，客戶想賴律師費怎么辦？ /167
第六章 律師與客戶的關系
1. 客戶懷疑青年律師沒有經驗怎么辦？ /171
2. 案件拖了很久不能結案，十分焦慮，該怎么調節自己的情緒？ /172
3. 遇到有道德污點的客戶，是否可以拒絕接受委托？ /173
4. 律師和客戶之間是怎樣的關系？ /174
5. 怎么理解律師要有職業獨立性，不能當事人化？ /175
6. 如何讓客戶有更好的服務體驗？ /176
7. 怎樣把握與客戶相處的原則？ /179
8. 如何向客戶匯報工作*有效？ /180
9. 在執業過程中有沒有因為犯錯導致客戶受損，是怎么處理的？ /181
10. 如何面對客戶的指責、投訴、退費等要求？ /183
11. 被當事人坑了，保持什么樣的心態為好？ /185
12. 收到客戶的證據復印件也需要開收條嗎？ /186
13. 辦案結果與預期不一致，應該怎么跟客戶溝通？ /186
14. 客戶脾氣不好，應該怎么應對？ /187
15. 客戶送禮物可以收嗎？ /188
16. 怎么評估客戶是否值得自己投入更多的精力去維護？ /189
17. 如何避免卷入客戶公司內部的派系斗爭？ /189
18. 會見結束后，怎樣向家屬匯報工作？ /190
第七章 律師與律所的關系
1. 律師與律所之間的關系是什么樣的？如何看待律師在各律所（甚
至跨城市）之間的頻繁流動？ /195
2. 律所如何更好地幫助青年律師成長？ /197
3. 律所合伙人之間的關系應該是怎樣的？ /198
4. 如何讓青年律師融入合伙人隊伍？ /199
5. 需要優先關注律所的提成比例、座位費或者其他成本嗎？ /200
6. 如何看待實習律師拿到執業證后馬上跳槽的現象？ /201
7. 加入新的律所之后，怎么快速成長呢？ /202
8. 在律所有時候會有摩擦，什么情況需要繼續堅持？離開一家律所
需要注意什么？ /203
第八章 律所組織文化
1. 打造一家以“幸福”為愿景的律所，經歷過哪些階段？ /207
2. 作為申同律所創始人，我是如何定義幸福的？ /208
3. 作為律所創始人，在管理上有哪些經驗呢？ /210
4. 申同有很多有特色的文化制度，這些是怎么想出來的呢？ /210
5. 外界對申同有不同看法，怎么評價業內外不同的聲音？ /211
6. 請介紹一下申同傳承人制度吧？ /214
7. 我如何考量理想、生命以及公益基金的關系？ /215
8. 設立申同公益基金，有哪些考量呢？ /217
9. 文化在管理中扮演著什么角色？ /217
10. 超級合伙人是個什么樣的“秘密”組織？ /218
11. 申同的人才流失率高不高，怎么看？ /219
12. 一家律所，如何尋找有共同價值觀的律師？ /220
13. 想成為律所的合伙人，要具備哪些品質？ /222
14. 什么是理想狀態下的合伙關系？ /223
15. 律所需要聘請職業經理人嗎？ /224
16. 當年離開深耕多年的平臺，*難過的是什么事情？ /225
17. 這么盡力地分享和我自己的人生觀有關嗎？ /226
18. 年輕創業者需要什么樣的品質和認知？ /227
19. 律師事務所創始人的核心競爭力是什么？ /229
20. 我未來*想做的五件大事是什么呢？ /232
后記 /233
展開全部
青年律師執業與進階實務問答 作者簡介
楊林兵 刑事辯護律師 上海申同律師事務所創始人 1979年出生，江西省修水縣人。先后就讀于黑龍江大學法學院、復旦大學國際關系與公共事務學院、法國巴黎高等商業學院，管理學博士在讀。 執業十六年，依然鐘愛著律師職業，堅守在辦案第一線，主辦過眾多有重大社會影響力的疑難復雜案件。精業之余，長期活躍在多項社會公益活動中，尤其在助學公益方面做出了持續的努力，較好的平衡了律師的職業價值和社會價值。 正致力于經營一家以“幸福驅動”為使命的律師事務所，一群人秉承“彼此自由、互相成就、一起變老”的理念，打造“健康、富足、自由、體面”的幸福職場。以期共建美好的行業生態，同塑正念的職業命運共同體，用向善的品格推動向上的力量。 人生格言：活得好，是生命的自覺。
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