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勢科學(xué)管理原理 版權(quán)信息
- ISBN：9787522825137
- 條形碼：9787522825137 ; 978-7-5228-2513-7
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
勢科學(xué)管理原理 內(nèi)容簡介
萬事萬物皆有勢。勢就是信息，而信息是現(xiàn)代信息社會主要的生產(chǎn)要素之一。同樣，管理也離不開信息，信息是管理系統(tǒng)演化和發(fā)展的主要動力。本書從勢的起源和內(nèi)涵出發(fā)，分析了勢科學(xué)和信息動力學(xué)的普適性和科學(xué)性，然后研究了基于信息的管理原理，對信息量和信息勢、絕對信息和相對信息進(jìn)行了辨別，根據(jù)信息作用機(jī)制分析了勢增原理的基本邏輯，研究了信息勢作用的張量求解，對管理和諧的對稱性和群論模型進(jìn)行了研究。接著又探討了管理的對稱性機(jī)制，對組織的六維信息勢進(jìn)行了分析，探析了基于管理信息勢的分工與創(chuàng)新等方面的問題，*后研究了基于管理信息勢的制度和文化、戰(zhàn)略和細(xì)節(jié)、運(yùn)營和創(chuàng)業(yè)，運(yùn)用管理信息勢的理論對實(shí)際問題進(jìn)行了應(yīng)用研究。
勢科學(xué)管理原理 目錄
**篇管理動力學(xué)理論基礎(chǔ)
**章勢科學(xué)與信息動力學(xué)
**節(jié)勢概念
第二節(jié)文學(xué)藝術(shù)勢
第三節(jié)經(jīng)濟(jì)管理勢
第四節(jié)情感勢
第五節(jié)科學(xué)技術(shù)勢
第六節(jié)教育文化勢
第七節(jié)勢科學(xué)與信息動力學(xué)理論的科學(xué)性
第二章基于信息的管理原理
**節(jié)信息量與信息勢
第二節(jié)絕對信息與相對信息及其信息概念的科學(xué)性評價(jià)
第三節(jié)管理動力學(xué)過程的績效函數(shù)
——管理學(xué)原理
第三章信息作用機(jī)制與管理動力學(xué)求解的理論模型
**節(jié)勢科學(xué)與信息動力學(xué)原理
——勢增原理
第二節(jié)管理動力學(xué)研究的邏輯基礎(chǔ)與信息勢作用的張量求解
第三節(jié)管理和諧的對稱性本質(zhì)與群論模型
第四節(jié)人才成長的對稱化和諧素質(zhì)
第五節(jié)對稱化管理的不同向度與管理理論的群論模型
第二篇管理的對稱性機(jī)制
第四章組織與人
**節(jié)基于管理信息勢的組織基本內(nèi)涵
第二節(jié)組織六維信息勢
第三節(jié)基于管理信息勢的組織對稱
第四節(jié)基于管理信息勢的組織結(jié)構(gòu)
第五節(jié)基于管理信息勢的組織和諧
第六節(jié)基于管理信息勢的人
第五章基于管理信息勢的分工與創(chuàng)新
**節(jié)不同時期的社會分工理論
第二節(jié)基于勢科學(xué)與信息動力學(xué)的分工理論
第三節(jié)分工的廣度和深度是人類社會進(jìn)步的根本標(biāo)志
第四節(jié)基于信息勢的創(chuàng)新機(jī)制
第六章基于管理信息勢的領(lǐng)導(dǎo)與溝通
**節(jié)基于管理信息勢的領(lǐng)導(dǎo)信息勢研究
第二節(jié)領(lǐng)導(dǎo)信息勢的八維和諧結(jié)構(gòu)群
第三節(jié)組織溝通與信息管理
第四節(jié)基于信息勢的領(lǐng)導(dǎo)力提升與溝通管理
第七章基于管理信息勢的制度與文化
**節(jié)基于管理信息勢的制度管理及其對稱
第二節(jié)基于管理信息勢的文化管理
第三節(jié)基于管理信息勢的制度管理與文化管理和諧
第八章基于管理信息勢的戰(zhàn)略和細(xì)節(jié)
**節(jié)基于管理信息勢的戰(zhàn)略管理
第二節(jié)基于管理信息勢的細(xì)節(jié)管理
第三節(jié)基于管理信息勢的戰(zhàn)略管理與細(xì)節(jié)管理和諧
第九章基于管理信息勢的組織運(yùn)營與組織創(chuàng)業(yè)
**節(jié)基于管理信息勢的組織運(yùn)營管理
第二節(jié)信息技術(shù)與現(xiàn)代組織對稱化運(yùn)營管理
第三節(jié)組織創(chuàng)業(yè)與運(yùn)營的對稱化管理
第四節(jié)組織再創(chuàng)業(yè)的群論模型與運(yùn)營之道
第三篇基于管理信息勢的應(yīng)用研究
我國區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展的勢科學(xué)闡釋
基于管理信息勢的中國企業(yè)國際化創(chuàng)新發(fā)展研究
流通創(chuàng)新、沖突及其解決路徑：基于勢科學(xué)的視角
我國新能源汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展的信息動力學(xué)探究
基于管理信息勢的家族企業(yè)文化與可持續(xù)成長研究
附錄Ⅰ集合與群論基礎(chǔ)
附錄Ⅱ群
附錄Ⅲ張量分析簡介
**章勢科學(xué)與信息動力學(xué)
**節(jié)勢概念
第二節(jié)文學(xué)藝術(shù)勢
第三節(jié)經(jīng)濟(jì)管理勢
第四節(jié)情感勢
第五節(jié)科學(xué)技術(shù)勢
第六節(jié)教育文化勢
第七節(jié)勢科學(xué)與信息動力學(xué)理論的科學(xué)性
第二章基于信息的管理原理
**節(jié)信息量與信息勢
第二節(jié)絕對信息與相對信息及其信息概念的科學(xué)性評價(jià)
第三節(jié)管理動力學(xué)過程的績效函數(shù)
——管理學(xué)原理
第三章信息作用機(jī)制與管理動力學(xué)求解的理論模型
**節(jié)勢科學(xué)與信息動力學(xué)原理
——勢增原理
第二節(jié)管理動力學(xué)研究的邏輯基礎(chǔ)與信息勢作用的張量求解
第三節(jié)管理和諧的對稱性本質(zhì)與群論模型
第四節(jié)人才成長的對稱化和諧素質(zhì)
第五節(jié)對稱化管理的不同向度與管理理論的群論模型
第二篇管理的對稱性機(jī)制
第四章組織與人
**節(jié)基于管理信息勢的組織基本內(nèi)涵
第二節(jié)組織六維信息勢
第三節(jié)基于管理信息勢的組織對稱
第四節(jié)基于管理信息勢的組織結(jié)構(gòu)
第五節(jié)基于管理信息勢的組織和諧
第六節(jié)基于管理信息勢的人
第五章基于管理信息勢的分工與創(chuàng)新
**節(jié)不同時期的社會分工理論
第二節(jié)基于勢科學(xué)與信息動力學(xué)的分工理論
第三節(jié)分工的廣度和深度是人類社會進(jìn)步的根本標(biāo)志
第四節(jié)基于信息勢的創(chuàng)新機(jī)制
第六章基于管理信息勢的領(lǐng)導(dǎo)與溝通
**節(jié)基于管理信息勢的領(lǐng)導(dǎo)信息勢研究
第二節(jié)領(lǐng)導(dǎo)信息勢的八維和諧結(jié)構(gòu)群
第三節(jié)組織溝通與信息管理
第四節(jié)基于信息勢的領(lǐng)導(dǎo)力提升與溝通管理
第七章基于管理信息勢的制度與文化
**節(jié)基于管理信息勢的制度管理及其對稱
第二節(jié)基于管理信息勢的文化管理
第三節(jié)基于管理信息勢的制度管理與文化管理和諧
第八章基于管理信息勢的戰(zhàn)略和細(xì)節(jié)
**節(jié)基于管理信息勢的戰(zhàn)略管理
第二節(jié)基于管理信息勢的細(xì)節(jié)管理
第三節(jié)基于管理信息勢的戰(zhàn)略管理與細(xì)節(jié)管理和諧
第九章基于管理信息勢的組織運(yùn)營與組織創(chuàng)業(yè)
**節(jié)基于管理信息勢的組織運(yùn)營管理
第二節(jié)信息技術(shù)與現(xiàn)代組織對稱化運(yùn)營管理
第三節(jié)組織創(chuàng)業(yè)與運(yùn)營的對稱化管理
第四節(jié)組織再創(chuàng)業(yè)的群論模型與運(yùn)營之道
第三篇基于管理信息勢的應(yīng)用研究
我國區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展的勢科學(xué)闡釋
基于管理信息勢的中國企業(yè)國際化創(chuàng)新發(fā)展研究
流通創(chuàng)新、沖突及其解決路徑：基于勢科學(xué)的視角
我國新能源汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展的信息動力學(xué)探究
基于管理信息勢的家族企業(yè)文化與可持續(xù)成長研究
附錄Ⅰ集合與群論基礎(chǔ)
附錄Ⅱ群
附錄Ⅲ張量分析簡介
展開全部
勢科學(xué)管理原理 作者簡介
冉凈斐，1971年生，河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士（1998）、西安交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士（2006），鄭州輕工業(yè)大學(xué)碩士生導(dǎo)師。博士、教授。黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心首席研究員。鄭州市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、河南省重點(diǎn)學(xué)科工商管理學(xué)術(shù)帶頭人。工商管理省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)帶頭人、河南省百優(yōu)社科青年人才。兼任（中國）消費(fèi)經(jīng)濟(jì)學(xué)會理事、河南省物流專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、國家社科基金評審專家、航空物流河南省協(xié)同中心研究員。先后主持了國家社科基金、教.部人文社科基金等多項(xiàng)國家級、省部級課題，在《光明日報(bào)理論版》、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》等CSSCI刊物上發(fā)表文章70余篇，出版專著7部，獲得河南省社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎1項(xiàng)。
李德昌，西安交通大學(xué)能動學(xué)院副教授，實(shí)證社會科學(xué)研究所副研究員，碩士生導(dǎo)師、黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心研究員。研究方向?yàn)閯菘茖W(xué)與信息動力學(xué)。系中國系統(tǒng)工程學(xué)會決策科學(xué)專業(yè)委員會委員，《教育理論研究與實(shí)踐》雜志編委，全國干部教育培訓(xùn)西安交通大學(xué)基地特聘教授，主持國家社科基金1項(xiàng)，教.部規(guī)劃基金2項(xiàng)，陜西省社科基金和軟科學(xué)項(xiàng)目4項(xiàng)。在《管理學(xué)報(bào)》《系統(tǒng)科學(xué)學(xué)報(bào)》《教育理論與實(shí)踐》等雜志發(fā)表文章80余篇。提出“勢科學(xué)”、“信息動力學(xué)”、“管理動力學(xué)”、“教育動力學(xué)”、“社會動力學(xué)”、“社會的量子化”、“對稱化管理”、“集約型教育”、數(shù)學(xué)結(jié)構(gòu)的“社會群、管理群及社會群表示”等概念和理論。相關(guān)研究獲教.部及省市各級優(yōu)秀成果獎9項(xiàng)冉凈斐，1971年生，河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士（1998）、西安交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士（2006），鄭州輕工業(yè)大學(xué)碩士生導(dǎo)師。博士、教授。黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心首席研究員。鄭州市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、河南省重點(diǎn)學(xué)科工商管理學(xué)術(shù)帶頭人。工商管理省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)帶頭人、河南省百優(yōu)社科青年人才。兼任（中國）消費(fèi)經(jīng)濟(jì)學(xué)會理事、河南省物流專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、國家社科基金評審專家、航空物流河南省協(xié)同中心研究員。先后主持了國家社科基金、教.部人文社科基金等多項(xiàng)國家級、省部級課題，在《光明日報(bào)理論版》、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》等CSSCI刊物上發(fā)表文章70余篇，出版專著7部，獲得河南省社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎1項(xiàng)。
李德昌，西安交通大學(xué)能動學(xué)院副教授，實(shí)證社會科學(xué)研究所副研究員，碩士生導(dǎo)師、黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心研究員。研究方向?yàn)閯菘茖W(xué)與信息動力學(xué)。系中國系統(tǒng)工程學(xué)會決策科學(xué)專業(yè)委員會委員，《教育理論研究與實(shí)踐》雜志編委，全國干部教育培訓(xùn)西安交通大學(xué)基地特聘教授，主持國家社科基金1項(xiàng)，教.部規(guī)劃基金2項(xiàng)，陜西省社科基金和軟科學(xué)項(xiàng)目4項(xiàng)。在《管理學(xué)報(bào)》《系統(tǒng)科學(xué)學(xué)報(bào)》《教育理論與實(shí)踐》等雜志發(fā)表文章80余篇。提出“勢科學(xué)”、“信息動力學(xué)”、“管理動力學(xué)”、“教育動力學(xué)”、“社會動力學(xué)”、“社會的量子化”、“對稱化管理”、“集約型教育”、數(shù)學(xué)結(jié)構(gòu)的“社會群、管理群及社會群表示”等概念和理論。相關(guān)研究獲教.部及省市各級優(yōu)秀成果獎9項(xiàng)
周麗華，黃河科技學(xué)院副研究員，勢科學(xué)與信息動力學(xué)研究中心主任助理，從事勢科學(xué)與教育管理方向研究。主持參與國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、國家社會科學(xué)基金項(xiàng)目、教.部人文社科研究規(guī)劃基金項(xiàng)目、河南省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目、河南省政府決策研究招標(biāo)課題、河南省高等學(xué)校哲學(xué)社會科學(xué)應(yīng)用研究重大項(xiàng)目、河南省教育廳科學(xué)技術(shù)研究重點(diǎn)項(xiàng)目等40余項(xiàng)，在《理論學(xué)刊》《山東社會科學(xué)》《教育理論與實(shí)踐》等期刊發(fā)表論文30余篇，參編《新建本科高校與政府關(guān)系重構(gòu)》《“互聯(lián)網(wǎng) ”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指南》《河南創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展報(bào)告》等著作4部。相關(guān)研究獲河南省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)優(yōu)秀等級、河南省教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果一等獎、鄭州市社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎、河南省創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展優(yōu)秀成果一等獎、河南省社科聯(lián)優(yōu)秀調(diào)研成果一等獎、鄭州市社會科學(xué)優(yōu)秀調(diào)研課題一等獎等20余項(xiàng)。加快國家中心城市建設(shè)背景下引進(jìn)優(yōu)質(zhì)高等教育資源和建設(shè)科教創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)的相關(guān)研究成果被鄭州市政府采納，多項(xiàng)研究成果被河南省民辦教育協(xié)會與高等院校采納與推廣應(yīng)用。
厲蕊，厲蕊，女，畢業(yè)于北京交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，獲管理學(xué)碩士學(xué)位。黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心教師。研究領(lǐng)域主要集中在勢科學(xué)基礎(chǔ)理論以及勢科學(xué)基礎(chǔ)理論與其他社會學(xué)科的交叉融合，作為主要參與人參與完成國家級課題2項(xiàng)，省級課題2項(xiàng)；曾在《湖北社會科學(xué)》等雜志發(fā)表多篇勢科學(xué)理論相關(guān)研究論文。
李德昌，西安交通大學(xué)能動學(xué)院副教授，實(shí)證社會科學(xué)研究所副研究員，碩士生導(dǎo)師、黃河科技學(xué)院勢科學(xué)研究中心研究員。研究方向?yàn)閯菘茖W(xué)與信息動力學(xué)。系中國系統(tǒng)工程學(xué)會決策科學(xué)專業(yè)委員會委員，《教育理論研究與實(shí)踐》雜志編委，全國干部教育培訓(xùn)西安交通大學(xué)基地特聘教授，主持國家社科基金1項(xiàng)，教.部規(guī)劃基金2項(xiàng)，陜西省社科基金和軟科學(xué)項(xiàng)目4項(xiàng)。在《管理學(xué)報(bào)》《系統(tǒng)科學(xué)學(xué)報(bào)》《教育理論與實(shí)踐》等雜志發(fā)表文章80余篇。提出“勢科學(xué)”、“信息動力學(xué)”、“管理動力學(xué)”、“教育動力學(xué)”、“社會動力學(xué)”、“社會的量子化”、“對稱化管理”、“集約型教育”、數(shù)學(xué)結(jié)構(gòu)的“社會群、管理群及社會群表示”等概念和理論。相關(guān)研究獲教.部及省市各級優(yōu)秀成果獎9項(xiàng)。
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