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(工會)新時代產業工人隊伍建設改革實務 版權信息
- ISBN：9787511575180
- 條形碼：9787511575180 ; 978-7-5115-7518-0
- 裝幀：一般輕型紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
(工會)新時代產業工人隊伍建設改革實務 本書特色
1.把握現代產業發展新趨勢，結合工人個體合理關切精心編寫。 2.從微觀到宏觀，全方位、多角度分析產業隊伍建設的細節及實施方案，引導各產業抓住關鍵，精準發展。 3.關注工人權益，聚焦企業發展，幫助凝聚產業隊伍向心力、提升產業隊伍成員歸屬感和責任感。 4.內容全面、專業，實用性強，可作為工會系統產改工作指導用書。
(工會)新時代產業工人隊伍建設改革實務 內容簡介
產業工人是支撐中國制造、中國創造的重要力量。本書從思想建設、制度創新，人才培養等方面闡述了如何緊跟時代步伐，改革不適應產業工人隊伍建設要求的機制體制，造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍。
(工會)新時代產業工人隊伍建設改革實務 目錄
**章 產業工人隊伍建設改革的時代背景
**節 產業工人的含義和特征
第二節 為什么要推進產業工人隊伍建設改革
第三節 產業工人隊伍建設現狀
第四節 產業工人隊伍建設改革的指導思想和基本原則
第五節 產業工人隊伍建設改革的主要任務
第二章 產業工人隊伍建設改革的路徑之一——思想政治建設
**節 強化和創新產業工人隊伍黨建工作
第二節 突出產業工人思想政治
第三節 健全保證產業工人主人翁地位的制度安排
第四節 充分發揮勞模精神、勞動精神、工匠精神的 作用
第五節 創新面向產業工人的工會工作
第三章 完善產業工人隊伍技能形成體系建設
**節 完善產業工人隊伍技能形成體系的意義
第二節 完善現代職業教育制度
第三節 改革職業技能培訓制度
第四節 改進產業工人技能評價方式
第五節 打造 多高技能人才
第四章 “互聯網+”產業工人隊伍建設
**節 “互聯網+”產業工人隊伍建設的意義和要求
第二節 創新產業工人隊伍建設網絡載體
第三節 利用智慧工會服務產業工人
第五章 產業工人隊伍建設改革——制度創新是關鍵
**節 創新產業工人隊伍建設改革制度的總體要求
第二節 拓寬產業工人職業發展通道
第三節 暢通產業工人流動渠道
第四節 創新技能導向的激勵機制
第五節 組織產業工人參與走出去戰略和“ ”建設
第六節 強化對產改工作的監督考核制度
第六章 產業工人隊伍建設改革的環境支撐不可少
節 加強產業工人隊伍建設的法治保障
第二節 完善財政投入機制
第三節 建立社會多元投入機制
第四節 促進“勞動光榮”“技能寶貴”榮耀回歸
第七章 勞動和技能競賽——產業工人建功立業的重要抓手
節 創新勞動和技能競賽工作
第二節 勞動和技能競賽開展情況
第三節 增強勞動和技能競賽的實效
第四節 “十四五”時期勞動和技能競賽的目標任務
第八章 維護產業工人的勞動權益是根本
節 產業工人勞動權益維護現狀
第二節 創造平等的就業環境
第三節 完善收入分配制度
第四節 健全多層次社會保障制度和安全保障制度
第九章 充分發揮企業在推進產業工人隊伍建設改革中的作用
節 牢牢把握企業工作的政治方向，匯聚聽黨話跟黨走的強大正能量
第二節 牢牢把握企業發展與職工成長成才的交匯點，實現企業與職工共贏
第三節 發揮企業工會作用，著力形成各方協同的工作格局
第十章 工會組織在產業工人隊伍建設改革中的作用
節 推進產業工人隊伍建設改革是工會組織的法定職責
展開全部
(工會)新時代產業工人隊伍建設改革實務 作者簡介
李艾，安徽省總工會干部學校講師。主要研究方向為工會基礎知識、工會參與社會治理等，主持和參與省級教科研項目3項，發表相關學術論文若干篇。 楊友志，安徽省總工會干部學校副校長、高級講師，兼任中國工人歷史與現狀研究會常務理事，安徽省法學會勞動法研究會副總干事。主要研究方向為工會工作實踐、工會維權和勞動關系理論。主編《基層工會干部實務教程》《工會干部培訓教材(安徽版)》；參編《經濟法教程》《工會法問答》；發表論文數十篇。
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