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出版企業(yè)經(jīng)營管理 版權(quán)信息
- ISBN：9787562061137
- 條形碼：9787562061137 ; 978-7-5620-6113-7
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
出版企業(yè)經(jīng)營管理 內(nèi)容簡介
本書在撰寫過程中，力圖體現(xiàn)以下特色：，緊密結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)管理的基本原理與理論。由于圖書產(chǎn)品的性質(zhì)與其他一般產(chǎn)品不同，出版企業(yè)與一般企業(yè)也在經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營方法、運(yùn)作流程、效益評價等方面有所差異，但仍然有很多的共性。無論從其戰(zhàn)略管理、組織設(shè)計(jì)等有關(guān)總體布局與規(guī)劃方面，還是具體的職能管理如流程管理、營銷管理、人力資源和財(cái)務(wù)管理等微觀方面等，都與一般意義上的企業(yè)有共通之處，完全可以借鑒和利用現(xiàn)代企業(yè)管理的相關(guān)理論。基于此，本書在每一章內(nèi)容編寫過程中，都注意以現(xiàn)代企業(yè)管理理論和管理思想作為指導(dǎo)，把現(xiàn)代企業(yè)管理理論體系，運(yùn)用到章節(jié)內(nèi)容的組織和具體內(nèi)容的編寫中去。第二，緊密結(jié)合出版業(yè)與現(xiàn)代出版企業(yè)經(jīng)營管理的實(shí)際情況。本書的每一部分內(nèi)容，都是在參考出版業(yè)界大量相關(guān)資料，進(jìn)行了大量的調(diào)研的基礎(chǔ)上完成的。多位出版社領(lǐng)導(dǎo)參與指導(dǎo)本書寫作。可以說，本書是業(yè)界與學(xué)界互動的結(jié)晶。第三，緊密結(jié)合教學(xué)過程與理論認(rèn)知特點(diǎn)。考慮到本書的讀者主要有兩類，一類是相關(guān)專業(yè)的本科學(xué)生，另一類是從事現(xiàn)代出版企業(yè)經(jīng)營管理工作的從業(yè)人員，因此，本書針對目標(biāo)讀者，按照由淺入深、循序漸進(jìn)的認(rèn)知原理，對內(nèi)容和結(jié)構(gòu)方面進(jìn)行了精心的安排。從現(xiàn)代出版企業(yè)經(jīng)理管理的基礎(chǔ)知識開始，再介紹出版企業(yè)的職能管理，后再介紹出版企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)和品牌管理等內(nèi)容。
出版企業(yè)經(jīng)營管理 目錄
前言
**章 緒論
**節(jié) 我國古代出版活動的起源與發(fā)展
第二節(jié) 新中國出版業(yè)的建立與發(fā)展
第三節(jié) 改革開放以來出版業(yè)的改革歷程與現(xiàn)狀
第四節(jié) 《出版企業(yè)經(jīng)營管理》的研究內(nèi)容與方法
第二章 出版企業(yè)經(jīng)營管理概述
節(jié) 出版的概念及其功能
第二節(jié) 出版物及其構(gòu)成
第三節(jié) 出版社的含義、類型及業(yè)務(wù)范圍
第四節(jié) 出版企業(yè)經(jīng)營管理的內(nèi)涵及基本內(nèi)容
第五節(jié) 出版企業(yè)的目標(biāo)與社會責(zé)任
第三章 出版企業(yè)的生產(chǎn)流程管理
節(jié) 出版企業(yè)生產(chǎn)流程和流程變革
第二節(jié) 出版企業(yè)的選題策劃和選題管理
第三節(jié) 出版企業(yè)組稿與編審管理
第四節(jié) 出版企業(yè)印務(wù)流程
第四章 出版企業(yè)質(zhì)量管理
節(jié) 圖書質(zhì)量管理概述
第二節(jié) 圖書質(zhì)量保證體系
第三節(jié) 圖書質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量監(jiān)管
第五章 出版企業(yè)營銷管理
節(jié) 出版物市場分析
第二節(jié) 市場細(xì)分、目標(biāo)市場選擇和市場定位
第三節(jié) 出版物的產(chǎn)品與價格策略
第四節(jié) 出版物發(fā)行渠道管理
第五節(jié) 出版物促銷策略
第六章 出版企業(yè)財(cái)務(wù)管理
節(jié) 出版企業(yè)財(cái)務(wù)管理概述
第二節(jié) 出版企業(yè)的籌資與投資管理
第三節(jié) 出版物的成本核算
第四節(jié) 出版企業(yè)經(jīng)營狀況的財(cái)務(wù)評價
第七章 出版企業(yè)人力資源管理
節(jié) 出版企業(yè)人力資源管理概述
第二節(jié) 工作分析與設(shè)計(jì)
第三節(jié) 人力資源規(guī)劃
第四節(jié) 員工招聘與培訓(xùn)
第五節(jié) 出版企業(yè)的績效考核
第六節(jié) 出版企業(yè)薪酬管理
第八章 出版企業(yè)版權(quán)管理
節(jié) 出版企業(yè)版權(quán)管理概述
第二節(jié) 版權(quán)的主體、客體與內(nèi)容
第三節(jié) 版權(quán)貿(mào)易的概念與主要方式
第四節(jié) 涉外版權(quán)貿(mào)易的流程管理
第五節(jié) 出版企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)營保護(hù)體系
第九章 出版企業(yè)信息管理
節(jié) 出版企業(yè)信息管理的概念與作用
第二節(jié) 出版企業(yè)信息資源的采集
第三節(jié) 出版信息化與數(shù)字出版
第四節(jié) 出版企業(yè)管理信息系統(tǒng)
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