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姚凱職業責任與領導力(博學.21世紀人力資源管理叢書) 版權信息
- ISBN:9787309151343
- 條形碼:9787309151343 ; 978-7-309-15134-3
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
姚凱職業責任與領導力(博學.21世紀人力資源管理叢書) 內容簡介
以職業責任與領導力為核心內容的綜合素養教育是新時代我國高校人才培養的內在要求和根本任務。本書有機融合職業責任和領導力兩大知識體系,致力于將職業責任與領導力的原理闡釋與內在邏輯、時代內涵與外在表現、實現機制與開發修煉相結合,形成了全面系統、內容豐富、邏輯嚴密、觀點新穎的現代學科理論體系,全面涵蓋了新時代呼喚職業責任與領導力、責任與職業責任的邏輯、職業責任的實踐與實現機制、領導力的本質與理論模型、領導力實踐與開發、領導與職業責任的關系、領導力與職業貴任的修煉以及領導力和職業貴任的未來等豐富的內容。側重于當代青年職業責任與領導力的心智養成和技能培養,也便于讀者從整體上了解和充分把握職業責任與領導力的內容體系全貌。本書匯集學科領域近期新研究成果,并開創性地形成了新的理論體系,前沿理論與案例分析結合,具備原創性、高起點、適用性、易讀懂等特點。本書作為基礎性通識課程教材,不僅適合于本科生,也可作為研究生、MBA、EMBA的教學參考書,各類組織、管理者和高校研究人員的研修用書。
姚凱職業責任與領導力(博學.21世紀人力資源管理叢書) 目錄
姚凱職業責任與領導力(博學.21世紀人力資源管理叢書) 作者簡介
姚凱,復旦大學管理學院教授、博士生導師,復旦大學文科科研處副處長,曾任復旦大學管理學院黨委副書記,兼任中華人力資源研究理事會常務理事、上海市社會心理學會常務理事、上海市行為科學學會常務理事、上海市教育學會理事、上海市企業家心理專業委員會秘書長,入選教育部新世紀優秀人才支持計劃、上海市曙光計劃,已出版《企業人力資源開發與管理》、《企業薪酬系統設計與制定》、《企業家工作性質及其行為管理研究》等六部著作,發表學術論文一百余篇。主持或完成國家社會科學基金項目、國家自然科學基金項目、教育部人文社會科學基金項目、上海市哲學社會科學基金項目、上海市政府決策咨詢重點項目等縱向課題十余項。曾主持上汽集團、上實集團、佳通輪胎中國事業部等四十余家中外企業的咨詢項目,在人力資源開發與管理、戰略管理、企業文化、管理創新方面具有豐富的咨詢經驗。
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