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能動力 版權信息
- ISBN：9787509623695
- 條形碼：9787509623695 ; 978-7-5096-2369-5
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
能動力 本書特色
打造中國**部管理實學 五行管理六智能首次超越西方管理五智能 只有具備非營利性組織不曾有的內在沖動，才會樹立更新自我的主動意識，開創嶄新的管理模式。
能動力 內容簡介
能動力對任何企業管理者而言都是極其重要的。能動力就是企業管理的職能。職能是人、事、物或組織本身所應該具有的功能和發揮的作用，企業管理的職能就是企業所應該具有的功能和發揮的作用。 《五行管理系列叢書：能動力》筆者在繼承中國古人管理精華的基礎上，利用事物之間的克生原理，提出了本土化企業管理必須具備的六個職能，即五行管理學的六職能——謀斷、統籌、行動、統領、約束和革新。 這六個職能是經過高度概括而提煉出來的管理精華，涵蓋了企業生產和服務過程中管理活動的所有功能，不僅包括了決策、計劃、組織、領導和控制等職能，還包括指揮、協調、溝通、交流、執行、監督、反饋、責任、預測、變革、創新等重要內容。
能動力 目錄
**部分 五行管理之謀斷職能
中醫看病的原理是，首先通過觀察、詢問和調查得到基本信息；進而根據機體原理進行整理和分析，尋找病因；*后根據病因選擇適當的診療方法，對癥下藥。
五行企業管理的謀斷職能也是這個道理，在收集內外信息的基礎上，根據企業目標，對未來發展方向和經營管理進行謀劃和決斷。
**章 謀劃：跨越發展管理的誤區和陷阱
**節 誤區一：管理就是設置標準
第二節 誤區二：員工變懶問題在于員工
第三節 陷阱一：窩里斗制約組織發展
第四節 陷阱二：低效率產生不了高效益
第二章 決斷：規避競爭無力、策略不支的局面
**節 推翻經營管理中的“短視墻”
第二節 以有限的時間創造無限的價值
第三節 學習不間斷，充電要及時
第四節 外部求“雙贏”，內部能“共贏”
第二部分 五行管理之統籌職能
世上有人經商，也有人打工；有人成功，也有人失敗；有人流芳百世，也有人遺臭萬年。為什么會有如此懸殊的差別？究其原因，是統籌職能的差異。
企業管理者必須懂得運籌帷幄，能夠對謀斷的結果進行全過程分解，制定實施步驟，合理安排時間和人員。
第三章 分解：別讓自己的思維只會“直來直去”
**節 要素制約不可忽視
第二節 內耗是一種潛在的毒
第三節 切忌傷敵一千自損八百
第四節 失“信”者失天下
第四章 制定：實現品牌價值而非提高產品價格
**節 明確到位，做好做對
第二節 實現品牌價值*大化
第三節 把企業文化提到戰略日程
第四節 從“管理型”轉向“服務型”
第三部分 五行管理之行動職能
簡單地講，管理就是告訴員工要做什么，怎么做，并且怎么用*好的方法去做正確的事情。企業管理既不神秘，也不難學，關鍵在于把握隱藏在背后的行動職能。即：根據企業統籌規劃的要求和統籌組織的安排，通過溝通執行計劃及員工進行具體操作完成預定目標，或者說是掌握自然規律以及事物發展的客觀規律，相應地按規律辦事。
第五章 執行：找對方法，做對事
**節 不義之利不取，不義之行不為
第二節 立信于內，守信于外
第三節 善斷其謀，以智取勝
第四節 個人領導向左，搭建班子向右
第六章 落實：擔負責任比什么都重要
……
第四部分 五行管理之統領職能
第五部分 五行管理之約束職能
第六部分 五行管理之革新職能
參考文獻
后記
展開全部
能動力 相關資料
企業的情況很復雜，所以應該有壯士斷臂的勇氣和決心，因為這個放棄減少了對他的很多壓力和拖累，使他更有力量，尋找更好的機會來發展。 ——中國企業界廣受尊重的企業領袖之一 段永基 創新應當是企業家的主要特征。企業家不是投機商，也不是只知道賺錢、存錢的守財奴，而應該是一個大膽創新、敢于冒險、善于開拓的創造型人才。 ——美國經濟學家 j.a.熊彼特 我是一個興風作浪者，我相信這可能是我成功的主要原因，我做了每個人都認為有可能做不到的事情，而且我做這些事情的方法，使每個人都說我瘋狂。 ——英宣商界傳奇人物 吉諾·鮑洛奇 當企業遇到大好機遇時，作為領導者，一定要找到兼顧速度與穩健的最佳平衡點，我的左眼是一個望遠鏡，右眼是一個顯微鏡。所以我既能看到遠處（戰略動向），又能考慮到內部的精確管理。 ——伊利實業集團股份有限公司懂事長 潘剛
能動力 作者簡介
寇北辰，著名管理學家、教育學家、經濟學家，五行管理學創始人、中國本土化管理之父、財經名人，時評、財經評論家，環球國際問題專家。現任中國農大經濟管理學院MBA導師，上海巨鵬管理咨詢機構管理理論與實踐研究中心專家團隊導師。主要研究領域：世界管理、國家管理、組織管理、家庭管理和個人管理。主要研究成果：國學與管理系列、百科知識在管理中的應用系列、三大思維模型在管理中的應用、五行管理的三大模型等，在國內核心雜志上發表了諸多優秀的經濟、管理、教育、軍事、國際等方面的論文。
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