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現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 版權(quán)信息
- ISBN：9787302156499
- 條形碼：9787302156499 ; 978-7-302-15649-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 本書特色
本書順應(yīng)時代發(fā)展的要求，以介紹現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)基本概念、基本原理為目的，以突出領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用以及中西合璧為特色，分別從領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)原理、領(lǐng)導(dǎo)過程原理和領(lǐng)導(dǎo)效果原理三個層面漸次展開，希望能夠為讀者全面了解現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)有所幫助，希望能夠?qū)γ恳晃黄胀ǖ淖x者激發(fā)自己的領(lǐng)導(dǎo)力有所幫助，希望能夠進而促進*廣大人民群眾的領(lǐng)導(dǎo)力的提升。
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 內(nèi)容簡介
本書順應(yīng)時代發(fā)展要求，以介紹現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)基本概念、基本原理為目的，以突出領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用以及中西合璧為特色，分別從領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)原理、領(lǐng)導(dǎo)過程原理和領(lǐng)導(dǎo)效果原理三個層面漸次展開。
本書分為五部分，共十五章。導(dǎo)言部分簡要介紹領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的理論以及在企業(yè)管理中的應(yīng)用。上篇、中篇和下篇分別介紹領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)原理、領(lǐng)導(dǎo)過程原理和領(lǐng)導(dǎo)效果原理。結(jié)語部分系統(tǒng)回顧現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的理論及其在企業(yè)管理中的應(yīng)用，并對現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的理論發(fā)展以及實踐走向進行預(yù)測。
本書適合作為工商行政管理、人文社科等專業(yè)的本科、？平滩，也可供機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員閱讀。
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 目錄
導(dǎo)言 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)概論
**章 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)概論
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)原理
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)代企業(yè)管理
第三節(jié) 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)原理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
上篇 領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第二章 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論的啟示
第三章 領(lǐng)導(dǎo)行為理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論的啟示
第四章 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論的啟示
第五章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
中篇 領(lǐng)導(dǎo)過程原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第六章 領(lǐng)導(dǎo)決策理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論的啟示
第七章 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論的啟示
第八章 領(lǐng)導(dǎo)變革理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論概述+
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論的啟示
第九章 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論的啟示
第十章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)過程的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
下篇 領(lǐng)導(dǎo)效果原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第十一章 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的啟示
第十二章 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論的啟示
第十三章 超級領(lǐng)導(dǎo)理論、自我領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論概述
第二節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論的啟示
第十四章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)效果的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
結(jié)語 總結(jié)和展望
第十五章 領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用總結(jié)與展望
**節(jié) 西方領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用總結(jié)
第二節(jié) 我國現(xiàn)代企業(yè)管理中的領(lǐng)導(dǎo)實踐總結(jié)
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)理論與實踐發(fā)展展望
綜合測練與解析
綜合測練與解析（一）
綜合測練與解析（二）
綜合測練與解析（三）
綜合測練與解析（四）
參考文獻
**章 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)概論
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)原理
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)代企業(yè)管理
第三節(jié) 現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)原理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
上篇 領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第二章 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論的啟示
第三章 領(lǐng)導(dǎo)行為理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論的啟示
第四章 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)魅力理論的啟示
第五章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
中篇 領(lǐng)導(dǎo)過程原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第六章 領(lǐng)導(dǎo)決策理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)決策理論的啟示
第七章 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)-部屬關(guān)系理論的啟示
第八章 領(lǐng)導(dǎo)變革理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論概述+
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)變革理論的啟示
第九章 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)激勵理論的啟示
第十章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)過程的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
下篇 領(lǐng)導(dǎo)效果原理及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第十一章 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的啟示
第十二章 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)歸因理論的啟示
第十三章 超級領(lǐng)導(dǎo)理論、自我領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
**節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論概述
第二節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
第三節(jié) 超級領(lǐng)導(dǎo)理論和自我領(lǐng)導(dǎo)理論的啟示
第十四章 我國傳統(tǒng)思想有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)效果的論述及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用
結(jié)語 總結(jié)和展望
第十五章 領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用總結(jié)與展望
**節(jié) 西方領(lǐng)導(dǎo)理論及其在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用總結(jié)
第二節(jié) 我國現(xiàn)代企業(yè)管理中的領(lǐng)導(dǎo)實踐總結(jié)
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)理論與實踐發(fā)展展望
綜合測練與解析
綜合測練與解析（一）
綜合測練與解析（二）
綜合測練與解析（三）
綜合測練與解析（四）
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